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从查处问题的类型来看,违反工作纪律的问题最多,达26805起,占比接近43%。其“案发率”和受处理人数与违规配备使用公务用车、大操大办婚丧喜庆两项一起,长期稳居前三位。从中央纪委发布的典型案例来看,违反工作纪律的典型表现包括上班时间无故脱岗、工作时间玩电脑游戏等。(12月4日,京华时报)
当下,颇为流行的一首歌叫,“时间都去哪儿了”。如今,面对公务人员“上班时间无故脱岗、工作时间玩电脑游戏”的报道,似乎让我们找到了答案。不得不说,公务人员手里领着纳税人的钱,却干着“不务正业”的事,是可忍孰不可忍!笔者不禁试问,公务人员“休闲式上班”红了谁的脸?
小的时候看过一个戏剧叫《七品芝麻官》,之后有一句话便流行开来了——“当官不为民做主,不如回家卖红薯”。这虽然是一句俗语,但是古往今来,这都是对当官的基本的要求。显然,作风问题既体现在党风廉政上,又表现在日常行为中。不良风气最容易在一些小事、细事中萌生,就在我们不以为然的时候成为习惯,最后成为群众深恶痛恨的“四风”问题。曾记得,前不久巴东县茶店子镇一名工作人员在上班时间网上“斗地主”,被当地县委暗访组抓个正着,该镇党委书记、镇长因对暗访发现的问题负有领导责任,双双写检讨。此事的发生既害了自己,又害了他人,确实不应该。
“没有规矩不成方圆”。国有国法,行有行规,公务员理应受到规章制约。公务员尽职尽责是本职要求,遵守劳动纪律要求是应有的态度。个别政府工作人员上班无故脱岗、工作时间玩电脑游戏,致使工作时间“无作为”,既违背了工作纪律,又违反了党纪国法,理应严惩不贷。可以说,机关工作人员上班时间玩悠闲,既占用了工作时间,又违反了党员干部的纪律要求。因此,各地应不怕“揭丑”,从“源头”入手,及时查处政府工作人员上班无故脱岗、工作时间玩电脑游戏的行为,对“慵懒散浮拖”问题打出一记重拳。
诚然,“为官不易”、“官不好当”似乎已成当下官场笑谈,可作为公务人员,“当官别想发财,发财别想当官”的谆谆教诲,早该深入内心,更不应该出现“休闲式上班”的状态。毋庸置疑,小问题层出不穷,作风问题屡禁不止,根源在于思想上“抛了锚”。一些政府工作人员上班无故脱岗、工作时间玩电脑游戏,其实并非不知不合规,而是“揣着明白装糊涂”的自我放纵。也有一些人怀着侥幸心理,认为监管看不到,自然“天不知地不觉”。更有一些人自认为“无事”,不如自己找乐子,反正是“铁饭碗”,再怎么“无为”都不会影响到自己的“钱途”,从而心安理得地享受着“撞钟和尚”的日子。
古人尚有云,勿以恶小而为之。笔者看来,公务人员“休闲式上班”,再次敲响了狠刹“四风”警钟。抓“四风”就要抓问题,改作风更要从小事开始。“千里之堤溃于蚁穴”,小问题也要高度重视。上班“玩休闲”就是要严肃处理,认真对待,发现一起打掉一起,坚决把作风建设抓到底。唯有如此,才能让“慵懒散浮拖”的公职人员“红脸出汗”,彻底将“休闲式上班”现象拒于千里之外。(文/蒋小舟) |
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