天价月嫂和行业管理谁之过？

是谁吹起“天价月嫂”的泡沫？

有孕妇产妇的家庭对“涨声一片”的月嫂行情并不陌生，月嫂们去年还是月薪3000元的工薪阶层，今年已飙到了6000元的白领阶层，现在居然又“破万”成了万元户，在短短一年多时间里完成了“三级跳”，这不由得让人心有戚戚——“天价月嫂”究竟是市场需求，还是人为炒作？

“天价月嫂”是不是周瑜打黄盖——一个愿打，一个愿挨。表面上看，“天价月嫂”有价有市，产妇们是心甘情愿“高消费”。实际上并非如此，明眼人都能看出来“天价月嫂”的背后是“被消费”。

年轻的“80后”小夫妻既不懂婴幼护理也不想委屈自己孩子，于是不得不求助于有“专业技能”的月嫂，而月嫂公司也正是看中了这一点，才屡屡坐地起价。

让人受伤的是，月嫂公司的专业服务往往是噱头大于内容，所谓的“专业技能”无非就是洗衣、做饭、带孩子，1.5万元的月薪并不是物有所值，换句话说，“天价月嫂”只是供需双方在不对等条件下吹起的泡沫经济。

因此，要想吹破“天价月嫂”的泡沫，主观因素还在于产妇们“不盲从”，而不盲从则要提高自身的婴幼护理知识，只有自己“入门了”，才不会受制于“月嫂专业无可替代”的吹嘘，才不会成为天价消费的“取款机”。

要想摁住这股“天价风”，仅仅靠产妇理性还不够，有关职能部门也应足够重视，要对家政市场价格需进行理性引导，不能让月嫂公司“自话自说”自行制定行业标准，更不能对月嫂身价的一路看涨无动于衷，否则不仅让消费者受伤，还会为市场受伤埋下隐患。

要想摁住这股“天价风”，仅仅靠产妇理性还不够，有关职能部门也应足够重视，要对家政市场价格需进行理性引导，不能让月嫂公司“自话自说”自行制定行业标准，更不能对月嫂身价的一路看涨无动于衷，否则不仅让消费者受伤，还会为市场受伤埋下隐患。

必须反思！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！

都这样，别嚷嚷，习惯就好了！