还有多少官员在带“病”工作?
改革开放以来,我国在打造经济成就的同时,也倒下了一大批人民公仆。我们常常为反腐成绩而欢欣,也为日益严峻的廉政形势难言乐观。历数所有的已曝光案例,大家有一个值得质疑的发现,即倒台官员的“成长”史也是贪腐史,大多是“问题”由来已久,在异地流动和提拔重用时“问题”被忽略,直到事发才算成了总账。我们不禁要求证,这些伪公仆是如何“上来”的?他们的仕途和人生抛物线演示了什么?与“先天”和“后天”有什么联系?到底是“深层次”还是“高层次”问题?还是纯个人“问题”?
任何历史、国度和政权选拔“领导干部”均有原则、有条件、有标准、有程序。我党的“党管干部”是核心原则,因为党处执政党地位,是“三个代表”的政治组织,对干部的任用提拔必须通过“组织”,并且有系统、全面、严格的操作规则,其中“德才兼备、德能勤绩、清正廉明、任人唯贤、群众公认、考察培养、民主集中”等都是关键词。然而我们看到许多大小官员一路升迁,无不是边腐边升,升得终于高空缺氧自我爆炸了,方才真相大白:原来那些“千里马”贪吃了多少“田中禾”,偷玩了多少“路边花”!
曾几何时,有说“伯乐”对“千里马”负责,有谁破过此类“负责”的天荒?宇宙一直在变化运动,但事物总有从量变到质变的过程,“物必先腐而后虫生”。只听说“一夜暴富”,尚未闻一个人瞬间变黑。且看如今的灰色官员在表演怎样的黑色幽默。
不知还有多少“伯乐”在带“菌”操作,更不知有多少官员在带“病”工作?
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