“点到为止”的民主生活会真没实在意义

看海

众所周知，开好专题民主生活会是群众路线教育实践活动的一个重要内容，也是党内生活的一种重要形式。中央领导一再强调，要以整风精神开展批评和自我批评，开好民主生活会。然而，过去在一些单位，民主生活会被开成了“你好我好大家好”的歌功颂德会、“念稿子讲理论”的理论学习会、“谈工作出经验”的业务研讨会等等，开会内容趋于溢美化、形式化、简单化，影响了民主生活会作用的发挥。笔者觉得，“点到为止”的民主生活会真没实在意义。
　　俗话说，领导带头，万事不愁。开展教育实践活动、开好专题民主生活会，单位的“一把手”要充分发挥好带头作用，放下身段，自觉将自己以普通党员的身份摆进去，要率先“亮丑”，真“批评”、“真接受”，不定调子，不扣帽子，不抓辫子，不使性子。要真自我批评，全面对照“四面镜子”，深入查摆问题，深刻剖析根源；要真容得批评，要有海纳百川的气度和“有则改之，无则加勉”的态度，真心接受各种意见建议，对于尖锐、热辣的批评，要坚持做到不“发火”、不“发飙”，绝不能“给小鞋穿”。只要领导能够诚心诚意地将身段“放下来”，其他同志也就不好“轻描淡写”，更不会有害怕影响“位子”、丢失“面子”、被揪“辫子”的顾虑了，有辣味的批评和自我批评自然会回归。
　　当然，始终突出问题导向，是教育实践活动必须把握的重要认识论和方法论。能否真谈问题谈真问题是影响民主生活会质量的一个重要因素。民主生活会切忌浅尝辄止、不痛不痒、不深不透，绝不能搞成简单的“体内循环”和“口水游戏”。同时，要把问题“摆出来”。成绩不说跑不掉，问题不提不得了。开展批评和自我批评、开好专题民主生活会，检验是否成功的唯一标志就是有没有真正把问题“摆出来”。只有实事求是地真谈问题、谈真问题，才能达到“红红脸”、“出出汗”、“排排毒”的效果，也才能使干部的作风得到真转变。对于征集到、排查出的问题，要不回避、不护短、不绕行，要一针见血、一语道破，直奔主题、只谈问题，并且要始终聚焦“四风”问题，绝不能以以工作问题代替作风问题、以个性问题代替共性问题、以表象问题代替实质问题，要坚决做到谈不出问题不罢休、不真谈问题不放手、不谈真问题不收场，以问题的真摆实查来检验会议成效。
　　显而易见，群众的眼睛是雪亮的。干部好不好，群众最清楚；问题真不真，群众最明白；活动实不实，群众最有发言权。要想真正把专题民主生活会开好，不能是班子成员之间的“体内循环”、“自我表演”，必须广泛吸纳群众参与，请群众来监督、作评判。可以在一定范围内，把一定数量的群众代表“请进来”，列席民主生活会进行“旁听”，看看开会的形式，听听批评和自我批评的内容，还可以谈谈感受、提提意见建议，对干部进行满意度测评等。要将群众关注的问题讲明白、讲透彻，对群众不满意的地方，要及时改、立即行，确保开会内容求实，反映问题求真，使“逢场作戏”的习惯、“好人主义”的思维没有表现的机会。另外，要破除民主生活会的神秘感、机密性，坚持开门搞活动，可以创造性地让党员干部“走出去”，到基层去开会，坐在群众中间开会，让民主生活会接接“地气”、沾沾“土气”、增增“人气”，避免“一开会就念稿，一张嘴只说好”的不正常现象。
　　习总书记指出，有辣味才能有滋味，有深度才能有力度。因此，党内专题民主生活会，目的是要触及问题、解决问题，“平淡无味”、“点到为止”只会让会议效果打折，甚至还会演变为走过场、搞形式，不但不会对干部作风转变有真帮助，老百姓不答应，更不会满意。（文/宁静致远）